市檔案局狠抓隊伍建設(shè)、探索內(nèi)部管理新機制，實行全員績效考核，改變年終一考定音，設(shè)目標、分任務(wù)、明獎懲，目前止已發(fā)獎懲通報5個，有25人次受表揚或批評。

　　市檔案局從建立覆蓋廣大群眾的檔案資源體系和檔案利用服務(wù)體系兩方面入手，著力打造百姓身邊的檔案館，樹立親民的良好形象。

　　檔案資源體系建設(shè)堅持接收與征集工作并重，“量、質(zhì)”并重；堅持“民”字當頭，匯聚民生檔案，實現(xiàn)“民生檔案、服務(wù)民生”；堅持“重”字當先，“特”字為主，加強“三重一特”檔案的建檔；同時加強檔案資源的整合和集聚，推進館室一體化，整合包括戶籍檔案、婚姻檔案、土地房產(chǎn)檔案等在內(nèi)的各類民生檔案。另一方面，不斷完善檔案利用服務(wù)體系：優(yōu)化檔案館功能布局，突出強化利用服務(wù)功能；開展“群眾滿意率百分百”活動，開通特殊群體查檔綠色通道和排隊叫號系統(tǒng)；編制《義烏市民生檔案目錄指南》，為群眾提供高效快捷的查閱服務(wù)。近3年累計接待查檔41046人次，檔案利用達168864卷(件)次，日均接待56人次，成功構(gòu)建“實用、實在、實效”的檔案利用服務(wù)體系。

植發(fā)費用