昨日，《義烏市中小學教師職業(yè)道德建設實施辦法》發(fā)布。據(jù)悉，該《辦法》所指的師德建設對象為本市教育系統(tǒng)所有中小學、幼兒園及其他教育機構(gòu)的教職工(含臨時聘用人員)。

　　在“獎勵與懲戒”中規(guī)定，對師德建設取得明顯成效的單位予以表彰。對模范遵守社會公德和家庭美德，得到廣大師生及社會一致好評的，在教育教學活動中取得顯著成績或遇突發(fā)事件時挺身而出保護學生人身安全，以及在其他搶險、救災等特定環(huán)境中奮不顧身的優(yōu)秀教師予以表彰。

　　有下列情形之一的單位，由市教育行政部門予以懲戒：“忽視師德教育，開展教育工作不力的；對教師違規(guī)集體補課、教師有償家教查處不力的；單位或教師集體違規(guī)收費的；教師違反師德規(guī)范，在社會上造成不良影響的；單位領導、黨員教師違反黨風廉政建設有關(guān)規(guī)定的。出現(xiàn)以上情形的單位，追究相關(guān)單位及黨政負責人的責任。相關(guān)單位當年不得評為先進，黨政主要領導年度考核不得評為優(yōu)秀，并不得參與其他先進個人的評比。”