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義烏網(wǎng) › 首頁(yè) › 人才›簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽

簡(jiǎn)歷/面試/規(guī)劃/跳槽

老跳槽者難開心: 　如今，員工“跳槽”讓很多老板憂心，不少人稍不順心就想另謀高就。然而，據(jù)美國(guó)“心理中心網(wǎng)”近日?qǐng)?bào)道，跳槽未必讓你稱心如意。　　《心理科學(xué)進(jìn)展》上的一項(xiàng)研究指出，投身到崗位中去，對(duì)工作保持積極和認(rèn)同的 ...; 2011-10-18 15:45

年底跳槽需冷靜處理: 　 “跳槽”在當(dāng)今職場(chǎng)中已是司空見慣的事情，特別每年年底，是跳槽、換工作的高峰期。在這個(gè)2010年年底，估計(jì)許多人開始盤算跳槽。不過(guò)小編在此提醒，年底跳槽需謹(jǐn)慎，小心盲目跳槽引起心理情緒障礙。　　職場(chǎng)四大 ...; 2011-10-18 15:37

簡(jiǎn)歷各模塊及詳解: 個(gè)人簡(jiǎn)歷可以是表格的形式，也可以是其他形式。個(gè)人簡(jiǎn)歷一般應(yīng)包括以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：　　個(gè)人資料：姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、婚姻狀況，身體狀況，興趣、愛好、性格等等；　　學(xué)業(yè)有關(guān)內(nèi)容： ...; 2011-10-18 15:35

面試前應(yīng)該做好的四件事: 　 1.迅速查找該企業(yè)的原始招聘廣告。　　求職者在投寄出簡(jiǎn)歷后，應(yīng)該把每個(gè)企業(yè)的求才廣告剪輯記錄下來(lái)，以便在收到企業(yè)的面試通知時(shí)進(jìn)行查閱，避免張冠李戴。查閱的同時(shí)要重溫該企業(yè)的背景情況(一般在招聘廣告中有 ...; 2011-10-18 15:09

HR最不認(rèn)同的5大跳槽理由: 　 No.1對(duì)上份工作不感興趣（職業(yè)興趣不符）　爛番茄指數(shù)：★★★★★ 　　網(wǎng)友“微笑”：我覺得這是我不能接受的離職理由。在你投遞簡(jiǎn)歷前，你多少能從招聘信息上了解到你所要接觸的工作內(nèi)容和工作職責(zé)等。在對(duì)這份 ...; 2011-10-17 15:21

跳槽怎樣才能薪酬翻倍？: 跳槽也有跳槽的學(xué)問(wèn)，為什么別人跳槽可以薪酬翻倍而你不行？那么你一定沒(méi)有注意以下的高薪跳槽原則。　　首先，真正的高級(jí)人才是不用找工作的，因?yàn)橹挥斜还ぷ髡业姆荨５�，難免有些高級(jí)人才厭倦了舊的工作環(huán)境，或 ...; 2011-10-17 15:19

怎樣跳槽讓你成為職場(chǎng)大贏家？: 小夏是08屆畢業(yè)生，畢業(yè)后在一家服裝公司做銷售。他曾聽人說(shuō)，對(duì)剛畢業(yè)的大學(xué)生來(lái)說(shuō)，第一份工作往往都只是一個(gè)跳板，不可能做長(zhǎng)久的。他覺得很有道理，剛畢業(yè)不應(yīng)該“把自己定位太死”，應(yīng)該多嘗試。上班沒(méi)多久，他 ...; 2011-10-17 15:19

跳槽高峰期，給自己制造廣闊前途: 　年關(guān)將至，新一輪跳槽高峰期又轟轟烈烈的如期而來(lái)。面對(duì)令人心動(dòng)的職位薪資，你肯定也已經(jīng)按捺不住開始摩拳擦掌了吧。年終跳槽千萬(wàn)要慎重而為，草率行動(dòng)只會(huì)讓你后悔莫及，選對(duì)時(shí)機(jī)有備而戰(zhàn)，為你的職場(chǎng)生涯添磚加 ...; 2011-10-17 15:18

求職信六大寫作規(guī)則: 1、最好寫給具體負(fù)責(zé)人員。　　求職信最好寫給能做錄用篩選和決定的人。這樣，即能提高效率又能加大力度。因而，先行調(diào)查，了解公司是非常重要的。　　2、求職信開頭應(yīng)能吸引讀者的注意力。　　招聘人員可能收 ...; 2011-10-14 13:33

面試自我介紹三步曲: 1、自我認(rèn)識(shí) 　　想一矢中的，首先必須認(rèn)清自我，一定要弄清以下三個(gè)問(wèn)題。你現(xiàn)在是干什么的？你將來(lái)要干什么？你過(guò)去是干什么的？　　這三個(gè)問(wèn)題不是按時(shí)間順序從過(guò)去到現(xiàn)在再到將來(lái)，而是從現(xiàn)在到將來(lái)再到過(guò)去。其 ...; 2011-10-14 13:31

面試印象50％來(lái)自肢體語(yǔ)言: 面試，是所有人都要經(jīng)歷的求職關(guān)。要跨越這道關(guān)卡，個(gè)中精髓可不能不掌握。很多大學(xué)生往往會(huì)過(guò)了簡(jiǎn)歷關(guān)、筆試關(guān)就栽在面試上，為了幫助大學(xué)生攻破面試關(guān)，我們請(qǐng)赫敦管理咨詢有限公司的資深職業(yè)顧問(wèn)張建勤女士，教你 ...; 2011-10-14 13:29

如何讓HR相信你的跳槽理由是真實(shí)的: 在面試時(shí)HR常常會(huì)問(wèn)到你跳槽的理由，也許你前面的回答都很好，但是跳槽的理由很可能會(huì)成為你最后的絆腳石，跳槽是一門學(xué)問(wèn)，也是一種策略�！叭送咛幾摺�，這固然沒(méi)有錯(cuò)。但是，說(shuō)來(lái)輕巧的一句話，它卻包含了為什么 ...; 2011-10-13 16:03

“完美”簡(jiǎn)歷的九大標(biāo)準(zhǔn): 　在你寄出簡(jiǎn)歷之前，用“九大”標(biāo)準(zhǔn)來(lái)檢查一下它。　　簡(jiǎn)歷的修飾　　不要因?yàn)槭″X而使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語(yǔ)法錯(cuò)誤，甚至出現(xiàn)水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時(shí)，使用拼寫檢查項(xiàng)并請(qǐng)你的朋 ...; 2011-10-12 15:24

名企精英跳槽的攻略: 　世界上的名牌企業(yè)都是各國(guó)的驕傲。而支撐這些名牌企業(yè)持續(xù)“名牌”的，當(dāng)然是優(yōu)秀的人才。然而，名牌企業(yè)也不是世外桃源，名牌企業(yè)的人才也并非心無(wú)雜念的苦行僧，也同樣在意飯碗內(nèi)的豐簡(jiǎn)、追求成長(zhǎng)舞臺(tái)的寬廣與否 ...; 2011-10-12 15:12

塑造禮儀細(xì)節(jié) 點(diǎn)亮面試之睛: 在公務(wù)員面試中，舉止儀表又稱非語(yǔ)言因素。在整個(gè)面試過(guò)程中，舉止儀表貫穿全場(chǎng)，在公務(wù)員考試競(jìng)爭(zhēng)日益白熱化的今天，塑造禮儀細(xì)節(jié)，可以點(diǎn)亮面試之睛，照亮面試高分之路。　　鑒于近期有上海、廣東、安徽、北京等省 ...; 2011-10-11 15:47

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