社區(qū)醫(yī)療服務水平如何提升？

寶石1

　市人大代表張文明、張艷萍問：社區(qū)衛(wèi)生室和醫(yī)療診所建設大大方便了居民就醫(yī)。但目前社區(qū)醫(yī)療機構醫(yī)生數(shù)量少、醫(yī)務人員流動性大等問題正在削弱基層醫(yī)療服務能力。市政府對此有何解決措施？

　　市衛(wèi)生和計劃生育委員會答：一是加快醫(yī)務人員的培養(yǎng)。我市從2010年開始依托金華職校和溫州醫(yī)科大學委培醫(yī)學生，2013、2014年第一、二批70余名大專生已經(jīng)畢業(yè)，經(jīng)過規(guī)范化培訓后就可以上崗執(zhí)業(yè)，這將能緩解社區(qū)醫(yī)療機構醫(yī)生數(shù)量少的困難；加大對基層醫(yī)務人員的培訓，通過組織學習、知識競賽、技能比武、三基考試等形式，提高醫(yī)師知識儲備，增強實踐技能，敦促助理醫(yī)師取得執(zhí)業(yè)資格，增加執(zhí)業(yè)人員數(shù)量；在現(xiàn)有編制的基礎上，增加編外人員�；鶎俞t(yī)療機構通過提高編外人員待遇等手段留住臨時員工，有效補充正式職工的不足。二是改善基層醫(yī)療機構體系。我市調整服務站和村衛(wèi)生室的布局，擴大人口密集區(qū)的服務站規(guī)模，增加人員配置，增強服務能力，解決周邊居民的就醫(yī)問題；積極探索基層醫(yī)療機構的多元化運行。以現(xiàn)有的服務站、衛(wèi)生室為基礎，引進社會資源，實施社會化運行，允許個人提供醫(yī)療服務，政府向其購買，以此補充基層醫(yī)院的不足。三是注重培養(yǎng)人才、留住人才。借助“請進來、送出去”等活動，依托市級及以上醫(yī)療平臺，把專家請進來，通過上課、坐診、查房等方式培養(yǎng)人才，同時把基層醫(yī)師送到綜合性醫(yī)院進修，使其學有所長；探索基層醫(yī)療機構績效工資分配方案，調整固定比例，適當向業(yè)務能力強的醫(yī)師傾斜，調動業(yè)務骨干的工作主動性，以此方式留住人才。

　　記者追訪>>>

　　市人大代表張文明、張艷萍等對記者說，側重于全科醫(yī)療的社區(qū)衛(wèi)生服務是一項全新服務體系，全科醫(yī)生在服務體系中扮演著舉足輕重的角色。之所以要加強全科醫(yī)生隊伍建設，是因為隨著醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)療服務模式的變化，�？品�務團隊已難以滿足基層群眾對衛(wèi)生服務的需求，需要全科與專科配合協(xié)調開展服務。我市社區(qū)醫(yī)療服務還存在醫(yī)療及人力資源缺乏、服務內容單一、群眾信任度不高等問題，亟待解決。

　　市衛(wèi)計委有關負責人表示，隨著社會的進步和醫(yī)學的發(fā)展,人們對健康的認識和要求發(fā)生了巨大變化，不再滿足于單純的臨床醫(yī)療,更希望將臨床醫(yī)療與預防保健結合起來，防病于未然。這就要求醫(yī)療衛(wèi)生機構提供一個新型的衛(wèi)生服務模式——社區(qū)衛(wèi)生服務，為社區(qū)居民和家庭提供預防、醫(yī)療、保健、康復、健康教育和計劃生育等衛(wèi)生服務，達到“人人享有衛(wèi)生保健”的目標，從整體上提高人民的健康水平。

　　對此，市委、市政府高度重視�；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構是構建市民健康防線的第一步，也是最重要的一步，只有織好網(wǎng)底，才能守住健康。相關部門將不斷加大工作力度，完善醫(yī)療體系，努力為義烏人民的健康“保駕護航”。

fengfu12366

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