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“多虧了助企律師的幫助，這年頭不懂點(diǎn)法律還真不行！”近日，義亭鎮(zhèn)美創(chuàng)園經(jīng)營戶陳某感慨地說。
陳某工廠里有一個(gè)員工，之前因未按時(shí)到崗與他發(fā)生爭執(zhí)，并開始曠工。一周后，陳某接到市勞動仲裁委員會打來的電話。原來，那個(gè)員工以陳某未與其簽訂勞動合同為由，要求陳某支付其工作期間的兩倍工資、加班費(fèi)等，合計(jì)8萬多元。
近日，趁“助企律師”鄭文強(qiáng)、傅涵穎走訪企業(yè)之機(jī)，陳某就此事咨詢了他們。律師了解情況后，發(fā)現(xiàn)員工要求兩倍工資、加班費(fèi)的數(shù)額存在“瑕疵”，該員工是計(jì)件領(lǐng)取工資，且沒有提供加班證據(jù)，其主張不一定能獲得仲裁庭支持。隨后，陳某按照律師的建議，與該員工誠懇地進(jìn)行交流。在律師與仲裁員的積極調(diào)解下，陳某向該員工一次性支付了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4萬元，順利結(jié)案。
“除了法律服務(wù)外，園區(qū)還有不少地方需要專業(yè)人士提供專業(yè)服務(wù)�！笔形瘍尚鹿の嚓P(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，義烏有46家省級小微企業(yè)園，占整個(gè)金華地區(qū)的三分之一多，是義烏社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量和創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)域的活躍力量。但小微企業(yè)也存在治理結(jié)構(gòu)不完善、財(cái)務(wù)不規(guī)范等問題，尤其是疫情發(fā)生以來，受產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈不穩(wěn)定等多重因素制約，小微企業(yè)面臨來自資金、訂單、員工隊(duì)伍等方面的壓力。
為此，市委兩新工委根據(jù)金華統(tǒng)一部署，聯(lián)合律師、會計(jì)師、稅務(wù)師（以下簡稱“三師”）等社會組織和農(nóng)商銀行，發(fā)揮其資源人才優(yōu)勢，合力助推小微企業(yè)健康發(fā)展�！叭龓煛狈⻊�(wù)團(tuán)充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，以46家省級小微企業(yè)園為單位，組建由“三師”成員和農(nóng)商銀行組成的46個(gè)服務(wù)團(tuán)，針對企業(yè)具體問題開展法律咨詢、財(cái)務(wù)咨詢、稅費(fèi)指導(dǎo)等服務(wù)。
“以前開發(fā)票需要跑到市行政服務(wù)中心，一個(gè)來回至少需要1個(gè)多小時(shí)。自從園區(qū)有了發(fā)票代開點(diǎn)之后，稅務(wù)師花5分鐘就幫我搞定了�！痹诔斫值绖P創(chuàng)園做路面工程的夏超說，開好的電子發(fā)票還能通過系統(tǒng)實(shí)時(shí)發(fā)給付款方，省去了不少事情。除了代開發(fā)票等服務(wù)，稅務(wù)師還能就小微企業(yè)如何合理開票納稅等方面問題進(jìn)行專業(yè)性指導(dǎo)，幫助園區(qū)內(nèi)企業(yè)更好地利用小微企業(yè)惠企政策，打通惠企政策落地見效“最后一公里”。
“積極推進(jìn)黨的組織覆蓋和工作覆蓋，帶動園區(qū)內(nèi)企業(yè)同頻共振、整體提升�！笔形瘍尚鹿の嚓P(guān)負(fù)責(zé)人說，自“三師”助企專項(xiàng)行動開展以來，“三師”服務(wù)團(tuán)充分發(fā)揮行業(yè)組織專業(yè)優(yōu)勢，累計(jì)為小微園區(qū)提供法律體檢、財(cái)務(wù)咨詢、稅費(fèi)指導(dǎo)等公益服務(wù)98場，幫助小微企業(yè)解決稅務(wù)金融、法律風(fēng)險(xiǎn)等問題2400多個(gè)，開出“法治體檢單”150多份。 |
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發(fā)表于 2020-9-24 08:48:59
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