3月18日,第二批新義烏“百人計(jì)劃”掛職干部人才歡迎會(huì)暨培訓(xùn)動(dòng)員會(huì)召開。23名干部人才到義烏掛職,參與國(guó)際貿(mào)易綜合改革試驗(yàn)區(qū)建設(shè)工作。
自2012年開始,省委組織部實(shí)施“百人計(jì)劃”,陸續(xù)選派省直機(jī)關(guān)、高等院校干部人才到義烏掛職。2016年開始,實(shí)施新義烏“百人計(jì)劃”。
會(huì)議對(duì)掛職干部人才提出了三點(diǎn)希望:一是身入更要心入,盡快以主人翁的姿態(tài)進(jìn)入新的角色,強(qiáng)化扎根觀念,融入新的集體,增強(qiáng)工作的自覺性和主動(dòng)性,在重要崗位和急難險(xiǎn)重任務(wù)中經(jīng)風(fēng)雨、見世面,增見識(shí)、長(zhǎng)才干;二是掛職更要盡職,在義烏掛職人人都是改革者,個(gè)個(gè)都是實(shí)干家,要結(jié)合自身的職責(zé),放開手腳、主動(dòng)作為、大膽工作,在義烏這片改革熱土上充分發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、盡情施展才干;三是對(duì)接更要聯(lián)接,要發(fā)揮好“智庫(kù)”“紅娘”“獵頭”“參謀”作用,成為聯(lián)接中央、省直單位與義烏之間的橋梁和紐帶,有力推進(jìn)綜合改革重點(diǎn)領(lǐng)域的突破。
市委常委、組織部長(zhǎng)何若偉出席會(huì)議。 |