）“我手下員工犯的錯，為什么責任全由我承擔？這不合理�！弊蛱�，在義烏打工的曹啟海致電新報討薪熱線85251192講述了自己的遭遇。他說，自己最近被公司辭退，公司還開出了兩張罰單。如果他不簽字，就拿不到10月份的工資。
【讀者反映】
做出廢品的責任不全在我
曹啟海是貴州人。去年7月16日，他應(yīng)聘成為義烏某服飾有限公司的擋車工。今年8月，他被提拔為班組長，負責管理7名擋車工，工資待遇也從原先的按件計酬變成了每月4000元固定工資。
今年9月~10月期間，曹啟海的班組員工工作不認真，接連做出兩批廢品，不過老板當時沒有追究責任�！拔乙詾檫@事過去了，沒想到老板秋后算賬�！辈軉⒑Ｕf。11月3日，他被公司辭退，理由是“管理有漏洞，給公司造成了損失”。同時，公司還開出兩張罰款單，總金額約為2000元。曹啟海不愿在上面簽字，因此10月份的工資公司一直拖著沒發(fā)。
“做出廢品不全是我一個人的錯�！辈軉⒑ＳX得公司的做法不合理，他希望新報能幫忙調(diào)解。
【老板回應(yīng)】
他上班時間不在崗才辭退
昨天下午，記者采訪了服飾公司負責人梁先生�！拔蚁虢o年輕人成長空間，對他們進行培養(yǎng)，可沒想到他如此不上進。”他說，曹啟海干了一年多擋車工，工作沒出過錯，公司將其提拔為班組長�？勺詮牟軉⒑．斏瞎芾砣藛T，拿固定工資后，工作態(tài)度就變了。
“之前他管理的班組出過幾次質(zhì)量事故，導(dǎo)致難以及時完成訂單。我找他談了幾次話，可沒想到他還是無動于衷�！绷合壬f，前些天他家里有事，沒在公司。回公司后，調(diào)監(jiān)控錄像查看情況，結(jié)果發(fā)現(xiàn)曹啟海上班時間不在崗。
“當時我就找他來問話，他還編造謊言，所以我把他辭退了。”梁先生表示，鑒于曹啟海屢勸不改，公司決定追究其兩次質(zhì)量事故的責任�！百|(zhì)量事故給公司造成的損失至少上萬元，罰他2000元并不過分�！�
經(jīng)過記者調(diào)解，梁先生同意將罰款降到1000元，曹啟海也表示接受處罰。昨天下午，曹啟海在罰款單上簽了字，剩余的4000多元工資將按時匯入其銀行卡。
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發(fā)表于 2013-11-14 10:40:09
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