面試只有63個細節(jié)而已。全部做到位，你就是最強者。
熟悉面試基礎知識：熟悉面試基礎知識，也就是熟悉面試目的是什么。
考什么？即面試的測評要素：求職動機與擬任職位的匹配性、綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃、組織、協(xié)調能力、人際交往能力、情緒的自我控制能力、舉止儀表等。其中，情緒自我控制能力、舉止儀表是面試中重要的部分。舉止儀表考察的也就是政法干警面試禮儀。
怎么考？也就是面試的命題類型，有結構化面試、無領導小組討論、情景模擬、文件筐等;為了保證復習有的放矢，需要考生對所報考單位的近幾年面試中采用的面試方式、面試題型等做到心中有數(shù)。——這次政法干警面試只有結構化面試。
對考生來說，熟悉面試就是為了揭開面試的面紗、做到有的放矢，從心理上戰(zhàn)勝考試，從戰(zhàn)術上贏得考試，從而成為真正的贏家。
掌握：熱門話題、報考部門信息及職位信息、理論知識
1.重要性：無論是熱門話題、報考部門信息、職位信息還是理論知識均與考試題目相掛鉤，是考試類型題的主體。
例如：面試中的測評要素：求職動機與擬任職位的匹配性。這是考生在復習備考時必須準備的題目之一�？碱}萬千種，卻不離其宗。其中，情景模擬題在近年公務員考試面試題目中頻頻出現(xiàn)。這種題型就是讓考生角色互換，出題方式如：假如你是**的**，領導安排你**，你如何開展此項工作？由此看來，此種題型考察的是考生對政法干警工作的性質、規(guī)章、制度，所報考職位的工作內容的熟悉度，以及自身綜合素質與所報考職位具有很高的匹配度。
2.如何把握有效信息：最有效的方式是通過網(wǎng)絡查詢掌握。
對于熱點問題，推薦大家關注新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、半月談等網(wǎng)站，既要關注熱點更要關注評論（特別是正面的積極的評論）、有效解決措施。對于了解到的問題要善于總結、歸納，沉淀下來最終形成自己的東西，既要系統(tǒng)又易于回顧。
對于政法系統(tǒng)相關信息，推薦大家直接登錄相關網(wǎng)站。熟知政法系統(tǒng)性質、歷史、組織結構規(guī)模、職責、上下級、協(xié)同單位、規(guī)章、制度、工作動態(tài)、工作程序方法、工作重點等。此外，還應關注cctv、新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、人民日報、半月談等相關政府媒體對單位先進事跡、問題的報道。與考生結合，通過其他渠道了解該部門對工作人員的能力結構、心理素質結構的要求，了解該部門工作人員的共性的興趣、愛好、技術特長等，了解該部門的人員結構：年齡結構、專業(yè)結構、人際關系等，了解該部門單位領導是誰、何種嗜好等。
對于理論知識的掌握，除以上談到的網(wǎng)站以外，還應參閱馬克思主義哲學這一具有指導意義的方法論。理論知識有：黨的黨中央、國務院的執(zhí)政理論、社會科學理論。執(zhí)政理論如：構建社會主義和諧社會、建設節(jié)約型社會、打造服務型政府、推進官員問責制度、樹立社會主義榮辱觀、保持黨的先進性教育、學習八個好作風、以人為本、立黨為公、執(zhí)政為民、建設社會主義小康社會等。社會科學理論如：政府干預理論、木桶原理、蝴蝶效應、馬太效應等。馬克思主義哲學如：質量互變、對立統(tǒng)一、否定之否定等。
例舉：談談你對加班的看法？
方法論要求：一分為二，具體問題具體分析。加班是個社會現(xiàn)象，如果考生單純從勞動法出發(fā)去分析，維護勞動者的權益，就偏了。關鍵現(xiàn)在你的身份不一樣，你是一個即將可能進入公務員序列的人，因此，分析問題還應結合公務員的身份分析：公——天下為公;務——為人民服務，更應務實;員——沒有個人利益。此外，還應結合單位的性質。
了解面試信息：通過網(wǎng)站查詢或致電招考單位咨詢面試基本信息，包括：面試時間、面試地點，面試所需證件，進入面試人數(shù)等。
備齊面試所需物品，包括：證件、服裝、紙、筆，以及公告中要求提交的個人資料。
系統(tǒng)復習基礎上查漏補缺：梳理面試知識，使之更加系統(tǒng)，形成知識樹。反復研磨面試命題類型、面試題目，結合理論知識加以應用。
勤加練習。有條件的自己組織模擬演練，模擬演練必須是全真模擬，模擬演練的考官必須對公務員考試面試有一定了解，能夠在你練習過程中指點一二。
心態(tài)調整。其實，很多面試失利的考生多數(shù)是輸給了自己：無法戰(zhàn)勝自己的緊張情緒，考場上發(fā)懵，無法正常作答。無論哪個環(huán)節(jié)，考生都要多多進行自我暗示：我能行，我是千里挑一，在座的都是我將來的領導、好友。自信地正確面對。
必須熟練掌握：報考職位信息、個人信息：興趣、愛好、專業(yè)、特長等。目的在于明確自己與所報職位的高匹配性。
面試問題，存在共性，明白什么題要怎么答，需要把握具體問題具體分析即將面試問題個性化。仍需準備工作廣泛化、具體化，只有見多識廣才可以在考場上應對面試問題時張口就來。
